首页
以下哪些岗位，需要根据公司发文流程，办理人事任免手续。
精华吧
→
答案
→
知识竞赛未分类
以下哪些岗位，需要根据公司发文流程，办理人事任免手续。
混凝土工厂厂长(正确答案)
维修公司总经理(正确答案)
砂浆工厂厂长(正确答案)
技术研究院工作室负责人(正确答案)
Tag：
人力资源应知应会
厂长
工厂
时间：2022-06-30 14:39:17
上一篇：
新员工体检应当在哪个医院进行？（）
下一篇：
用人部门/单位应当根据公司安全管理相关制度和要求，严格管控实习生的工作风险，提示实习生注意工作和往返路途过程中的安全风险。
相关答案
1.
校园招聘录用的学生，用人单位应当先与他们签订以下哪一个协议？（）
2.
下面哪些是公司目前正式所使用的招聘渠道？（）
3.
下列哪一项不是人力资源规划对招聘的意义（）
4.
无领导小组讨论法可测评参试者的（）
5.
为了获得过去行为的写照，面试考官应当避免提出的问题是（）
6.
外部人员招聘有哪些环节？（）
7.
外部人员录用审批需准备以下哪些资料？（）
8.
实习生应当在签订完相关协议后，立即进行岗前培训。培训的内容包括但不限于：（）。
9.
实习补贴费用由哪个单位承担？（）
10.
胜任力冰山素质模型中，从上到下分别是：知识、技能、社会角色、自我形象、品质与动机。
热门答案
1.
人员招聘一般考察的维度是什么？（）
2.
人力测评中了解人际关系能力最有效的方法是（）
3.
区域之间，对外招聘名额置换，须经（）审核同意。
4.
内部招聘须由员工所在公司的人力资源部门按公司相关规定的流程组织进行，并依据调动单办理工作交接、劳动合同关系转移等相关事宜。
5.
面试中的“晕轮效应”表现为（）
6.
每位实习生每月实习出勤时间不得超过22天，每天实习工作时间不超过（）。
7.
雇主品牌是什么？（）
8.
雇主品牌的建立的意义有哪些？（）
9.
公司招聘的实习生可以发放什么补贴？（）
10.
公司录用结果如何反馈给拟录用人员（）。